Robert Vos
- Auteur
Robert Vos studeerde bedrijfseconomie en was business development manager bij multinationals. Hij raakte overtuigd van het belang van meer diversiteit en specialiseerde zich in het coachen van vrouwen die de top willen bereiken.
Robert Vos studeerde bedrijfseconomie en was business development manager bij multinationals. Hij raakte overtuigd van het belang van meer diversiteit en specialiseerde zich in het coachen van vrouwen die de top willen bereiken.
Geschreven door Robert Vos
Robert Vos
Fiftyfifty
In dit boek schetst diversiteitsdeskundige Robert Vos de contouren van een programma waarmee elke organisatie binnen vijf jaar een evenwichtige man-vrouwverhouding kan realiseren in de top.
Meer
Interviews en artikelen (1)
preview
Fiftyfifty - 'Stappenplan voor bevorderen van de doorstroom van vrouwen'
| 9 maart 2021
Intussen weten we het wel. Diversiteit brengt meer perspectief en inclusief leiderschap geeft medewerkers het gevoel er echt bij te horen. En de bedrijfsresultaten liegen er niet om: hoger, beter en leuker... Waarom gebeurt het dan nog steeds zo weinig? Met mijn stappenplan laat ik zien dat diversiteit en inclusie serieuze én realistische doelstellingen zijn.
