Lees verder
Op glad ijs
Paperback Nederlands 2012 1e druk 9789078440567Samenvatting
Modern leiderschap is ook het stevig leiding geven aan diversiteit. In de praktijk blijkt dit niet mee te vallen. Het is een kunst die u moet - en kunt - leren.
De auteurs hebben in de afgelopen 10 jaren bij ruim 25 grote organisaties over dit onderwerp "Inclusive leadership" trainingen gegeven. Dit zorgt voor een schat aan ervaringen over het effectief omgaan met divers talent. De inzichten in dit boek zijn gebaseerd op gedragswetenschap en veranderkunde. Deze combinatie maakt 'Op glad ijs' tot een uniek boek dat iedere leidinggevende zou moeten lezen. Het boek is toegespitst op de praktijk en er staan veel tips in.
Alle dilemma's komen aan de orde:
- het herkennen van talent bij selectieprocessen
- het leidinggeven aan gemengde teams
- het managen van de periode rond zwangerschap
- het omgaan met de taboes en de vooroordelen waarover niet wordt gesproken.
Specificaties
Expertrecensies (2)
Lees verder
Lees verder
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
Dankwoord
1. Het hardnekkige 'glazen plafond': Nederland op achterstand
2. Talent en talentontwikkeling
3. Verschillen tussen masculien en feminien gedrag in de werkomgeving
4. Omgaan met man/vrouw-verschillen in de dagelijkse werkpraktijk: de rol van de leidinggevende
5. Talent in teams
6. Moederschap en carrière
7. De rol van de organisatie bij talentmanagement
Literatuur
Over de auteurs
Index van namen en begrippen
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan