Lees verder
Dr. Jos Ahlers is, na jarenlang verbonden te zijn geweest aan grote internationale communicatiebureaus. Daarna was hij werkzaam als onafhankelijk adviseur voor bedrijven, instellingen en overheid. Tegenwoordig is hij Senior Strateeg bij het Amsterdamse reclamebureau N=5.
Meer over de auteursGeneratie Z - En de Vierde (Industriële) Revolutie
Eye-opener: Wat gaat er gebeuren vanaf 2025?
Paperback Nederlands 2016 1e druk 9789461562166Samenvatting
TIK, TIK, TIK, TIK... verlies geen tijd!
Voor je het weet is het zover. Ben je er klaar voor? Je kunt nu alles vooraf bezien en dat is beter dan 'achteraf bekeken'. Generatie Z is nu aan het opgroeien en vanaf 2025 zal ze de maatschappij overnemen. Hoe denken deze jongeren over de wereld? Over politiek en (af)leren? Over de Vierde Industriële Revolutie?
Jos Ahlers en René Boender beschrijven in dit spraakmakende en uiterst leesbare boek de opkomst van deze onstuitbare netwerkgeneratie. Op basis van uitgebreid onderzoek wagen zij zich aan een serie voorspellingen over het gedrag van deze jonge digitale generatie. Een generatie die altijd en overal online is. Voor wie sociale media geen ontdekking zijn, maar noodzaak. Wat zijn hiervan de consequenties op maatschappelijk gebied? Dit boek is onmisbaar voor iedereen die Generatie Z wil leren kennen. Motiveren lukt niet meer, maar inspireren des te meer. Op naar een leukere wereld!
Specificaties
Expertrecensies (2)
Lees verder
Lees verder
Lezersrecensies
Interviews en artikelen (6)
Over Jos Ahlers
Over René C.W. Boender
Inhoudsopgave
Hallo piramide-bouwers, de netwerkers nemen het over
Het internet als primaire levensbehoefte
Het internet raakt zo vervuild dat het als informatiebron irrelevant wordt
Online reputatie is belangrijker dan online zichtbaarheid
Wel delen maar geen offers brengen
Generatie Z kiest voor zichzelf, dus generatie Zelf
Generatie Z is optimistisch, ook al is dat rationeel niet altijd te verklaren
Generatie Z kiest graag zelfstandig voor hetzelfde
Generatie Z weet dat ze het nooit meer allemaal zullen weten
Leren moet (en kan) weer leuk worden
Privacy is optioneel
Van beroepskeuze naar beroepsdwang
Generatie Z woont in Europa en de wereld
Albert Szent-Gyorgyi
.Research is to see what everybody else has seen, and to think what nobody
else has thought..
Z komt er aan, letterlijk
Het gezin is een netwerk
De gezondste en dikste generatie ooit
eHealth: gezond dankzij je netwerk
Z’ers horen de kookwekker afgaan
Generatie Z is niet gek
Geld krijgt weer waarde
Flex-generatie Z kiest eerst een plek om te leven, daarna volgt de baan
Werk is privé, privé is werk
Statussymbolen worden ontastbaar
Generatie Z zit voortdurend aan het bureau van de baas
Bedrijven moeten ‘brandschoon’ zijn
Een generatie van stroomjunkies
Generatie Z is haar eigen ICT-specialist
Generatie Z stemt op een netwerkpartij
Van de straat naar de digitale snelweg
De premier is de webmaster
Een koning is belangrijk, maar ook níet belangrijk
Nieuws is waardeloos en sneller dan ooit
Het web is hun fietsenhok
De seksuele revolutie is voltooid
Seks verliest zijn macht
De toekomst wordt uniseks
De norm voor ‘uit de kast komen’ is dat je het zo snel mogelijk kan vertellen
Uitgaan moet een belevenis zijn
De horeca gaat vergaand digitaliseren
Sport als bron van inspiratie
Iedereen speelt games
Generatie Z gaat gamen voor een baan
Generatie Z gelooft wat ze zelf wil
Atheïsme wordt cool
Hoe radicaal is Z?
Doodgaan is geen schande
Wel TV kijken, maar steeds minder via TV
In de winkel koopt Generatie Z het liefst inspiratie
Reizen is beleven
Wat merken marketeers ervan?
Generatie Z wil weer verleid worden
Generatie Z eist entertainment.
De mislukking van 3D
Verbeter de wereld, consumeer voor jezelf
Babyboomers beware
De zwarte kant van sociale media
FoMO or no FoMO?
Generatie Z: over vertrouwen voortgang en stupiditeit!
Wat nu? Wat kunnen we gaan doen…?
Bronnen
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan